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更新于 10月13日

職業(yè)培訓學校校長

1-1.8萬
  • 昆明盤龍區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

職業(yè)學校培訓機構
一、學?;I建工作
1.深度參與學校整體規(guī)劃設計,結合學校特色項目需求,從教學場地布局、功能區(qū)域劃分到校園文化氛圍營造,提出專業(yè)且具有前瞻性的建議,確保校園建設符合現(xiàn)代教育理念以及各項目開展的實際需要。例如,為非遺項目設置專門的展示與實踐空間,為電商直播基地培養(yǎng)打造專業(yè)直播間等。
2.主導學校各類證照的申請與辦理工作,熟悉民辦學校辦學相關政策法規(guī),與教育、民政、消防等政府部門保持密切溝通,確保學校依法依規(guī)順利籌建并按時開學。
3.負責學校師資隊伍的前期搭建,制定科學合理的招聘計劃,通過多種渠道廣泛招募優(yōu)秀教師,尤其注重選拔在非遺、可持續(xù)發(fā)展、電商直播、皮草行業(yè)等相關領域具有專業(yè)知識和教學經驗的人才,組建一支高素質、富有創(chuàng)新精神的教師團隊。
4.協(xié)同相關部門完成學校教學設備、教材教具以及后勤物資的采購工作,嚴格把控采購質量與成本,保障學校籌建階段的物資供應滿足教學和運營需求。
二、學校運營管理工作
1.全面統(tǒng)籌學校的日常運營,制定并執(zhí)行學校的長期發(fā)展戰(zhàn)略和年度工作計劃,根據市場需求和學校實際情況,適時調整發(fā)展策略,確保學校始終保持良好的發(fā)展態(tài)勢。例如,根據電商直播行業(yè)的快速發(fā)展,及時優(yōu)化電商直播基地培養(yǎng)項目的課程設置和教學模式。
2.負責學校的教育教學管理,建立健全教學質量監(jiān)控體系,定期開展教學評估和教師培訓活動,推動教學改革創(chuàng)新,不斷提升學校的教育教學質量。針對非遺項目,鼓勵教師探索將傳統(tǒng)技藝與現(xiàn)代教育技術相結合的教學方法;對于可持續(xù)發(fā)展項目,引導教師開展項目式學習,培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新思維。
3.加強對學校特色項目的管理與推動,制定各項目的發(fā)展規(guī)劃和實施細則。在非遺項目方面,組織開展非遺傳承活動,與當地非遺傳承人建立長期合作關系,促進非遺文化在校園的傳承與發(fā)展;對于可持續(xù)發(fā)展項目,積極開展環(huán)保實踐活動,與環(huán)保組織合作,提升學校在可持續(xù)發(fā)展教育領域的影響力;在電商直播基地培養(yǎng)項目上,加強與企業(yè)的合作,為學生提供實習和就業(yè)機會,打造具有市場競爭力的電商直播人才培養(yǎng)基地;針對皮草行業(yè)課程,建立與皮草企業(yè)的產學研合作機制,確保課程內容與行業(yè)實際需求緊密結合。
4.拓展學校的對外合作與交流,積極與政府部門、企業(yè)、社會組織等建立良好的合作關系,為學校發(fā)展爭取更多的資源和支持。例如,與電商企業(yè)合作開展直播帶貨實踐活動,與皮草企業(yè)合作建立實習基地,與環(huán)保組織共同開展可持續(xù)發(fā)展主題活動等。
5.管理學校的財務、后勤等保障工作,合理規(guī)劃學校經費使用,確保學校財務狀況健康穩(wěn)定。加強后勤團隊建設,提升后勤服務質量,為師生創(chuàng)造良好的學習和工作環(huán)境。
6.關注學校的品牌建設與宣傳推廣,制定有效的品牌營銷策略,通過多種渠道展示學校的辦學特色和成果,提升學校的知名度和美譽度,吸引更多優(yōu)秀學生報考。
三、任職要求
1、??萍耙陨蠈W歷,教育管理、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先,具有 10 年以上教育行業(yè)工作經驗,其中 5 年以上學校管理經驗,有民辦學?;I建和運營經驗者優(yōu)先考慮。
2.熟悉民辦教育的政策法規(guī)和發(fā)展趨勢,具備先進的教育理念和管理能力,能夠精準把握學校的發(fā)展方向,有效應對學校發(fā)展過程中的各種挑戰(zhàn)和機遇。
3.對非遺項目、可持續(xù)發(fā)展項目、電商直播行業(yè)以及皮草行業(yè)有一定的了解和興趣,具有較強的學習能力和創(chuàng)新意識,能夠快速掌握相關領域的新知識、新技能,并將其融入學校的教育教學和管理工作中。
4.具備出色的領導能力和團隊管理能力,能夠有效地激勵和引導團隊成員,充分發(fā)揮團隊成員的專業(yè)優(yōu)勢,打造一支團結協(xié)作、積極進取的教師和管理團隊。
5.良好的溝通協(xié)調能力和社會資源整合能力,能夠與政府部門、企業(yè)、社會組織等建立廣泛的合作關系,為學校發(fā)展創(chuàng)造有利的外部環(huán)境。
具有較強的決策能力和風險防范意識,能夠在復雜的情況下做出科學合理的決策,保障學校的穩(wěn)定發(fā)展。
6.熱愛教育事業(yè),具有高度的責任心和敬業(yè)精神,以學生的成長和發(fā)展為首要目標,致力于推動學校的可持續(xù)發(fā)展。其他信息語言要求:普通話行業(yè)要求:全部行業(yè)所屬部門:校長辦公室

工作地點

昆明市-盤龍區(qū)-桃源街39號215

職位發(fā)布者

丁淑君/人事經理

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