職位描述
招聘員工關(guān)系通用設(shè)備制造
一、人力資源模塊（60%）
1.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)基地所有崗位的招聘工作，包括但不限于一線操作工人、職能崗位及研發(fā)技術(shù)崗位。
2.拓展并維護(hù)本地招聘渠道（如線下招聘會(huì)、勞務(wù)中介、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)），高效、低成本地完成招聘指標(biāo)，滿(mǎn)足生產(chǎn)用人需求。
3.辦理員工的入職、離職、調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)正、續(xù)簽等手續(xù)，確保流程規(guī)范。
4.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同、保密協(xié)議等文件的簽訂與管理。
5.處理員工投訴、勞動(dòng)糾紛與突發(fā)事件，有效預(yù)防和解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，維護(hù)和諧的勞資關(guān)系。
6.負(fù)責(zé)核算生產(chǎn)基地全體員工的月度工資、員工的個(gè)人所得稅申報(bào)及社保、公積金的申報(bào)、繳納與日常事務(wù)處理。
7.解答員工關(guān)于薪酬、考勤及福利的各類(lèi)咨詢(xún)。
二、行政管理模塊（40%）
1.管理員工宿舍、食堂等，確保后勤服務(wù)質(zhì)量和安全。
2.負(fù)責(zé)辦公用品、工服勞保用品的采購(gòu)、發(fā)放與庫(kù)存管理。
3.管理基地的水、電、物業(yè)等日常行政事務(wù)。
4.負(fù)責(zé)基地固定資產(chǎn)的登記、盤(pán)點(diǎn)、維護(hù)與管理工作。
5.管理公司印章、車(chē)輛的使用、調(diào)度與維護(hù)，確保合規(guī)與安全。
6.維護(hù)辦公區(qū)的整潔與環(huán)境，營(yíng)造良好的工作氛圍。
任職資格：
1.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)基地所有崗位的招聘工作，包括但不限于一線操作工人、職能崗位及研發(fā)技術(shù)崗位。
2.拓展并維護(hù)本地招聘渠道（如線下招聘會(huì)、勞務(wù)中介、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)），高效、低成本地完成招聘指標(biāo)，滿(mǎn)足生產(chǎn)用人需求。
3.辦理員工的入職、離職、調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)正、續(xù)簽等手續(xù)，確保流程規(guī)范。
4.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同、保密協(xié)議等文件的簽訂與管理。
5.處理員工投訴、勞動(dòng)糾紛與突發(fā)事件，有效預(yù)防和解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，維護(hù)和諧的勞資關(guān)系。
6.負(fù)責(zé)核算生產(chǎn)基地全體員工的月度工資、員工的個(gè)人所得稅申報(bào)及社保、公積金的申報(bào)、繳納與日常事務(wù)處理。
7.解答員工關(guān)于薪酬、考勤及福利的各類(lèi)咨詢(xún)。
二、行政管理模塊（40%）
1.管理員工宿舍、食堂等，確保后勤服務(wù)質(zhì)量和安全。
2.負(fù)責(zé)辦公用品、工服勞保用品的采購(gòu)、發(fā)放與庫(kù)存管理。
3.管理基地的水、電、物業(yè)等日常行政事務(wù)。
4.負(fù)責(zé)基地固定資產(chǎn)的登記、盤(pán)點(diǎn)、維護(hù)與管理工作。
5.管理公司印章、車(chē)輛的使用、調(diào)度與維護(hù)，確保合規(guī)與安全。
6.維護(hù)辦公區(qū)的整潔與環(huán)境，營(yíng)造良好的工作氛圍。
任職資格：
- 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景。5年左右人事行政工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年在制造型工廠獨(dú)立負(fù)責(zé)人事行政全模塊工作。
- 精通工廠招聘，擁有豐富的工人和技術(shù)崗位的招聘經(jīng)驗(yàn)。熟悉勞動(dòng)法規(guī)，能獨(dú)立處理常見(jiàn)的勞動(dòng)爭(zhēng)議。
- 熟練操作辦公軟件，精通Excel、Word等，能獨(dú)立完成薪酬核算和數(shù)據(jù)報(bào)表。
- 踏實(shí)穩(wěn)重，細(xì)致耐心，溝通能力出色，責(zé)任心強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
商丘梁園區(qū)匯聚九路
相似職位
- 人事行政主管6000-11000元
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職位發(fā)布者
孫先生/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
清塵環(huán)保技術(shù)股份有限公司
清塵環(huán)保技術(shù)股份集團(tuán)下轄鄭州清塵環(huán)保、上海眾鼠、深圳廣鼎、深圳廣亨、北京寰投、格天塑業(yè)等業(yè)務(wù)版塊，涵蓋城市道路清掃保潔、生活垃圾處理、市政照明、道路園林綠化、環(huán)衛(wèi)車(chē)輛研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等業(yè)務(wù)的綜合型環(huán)保公司，員工數(shù)量近三萬(wàn)人，形成了一支專(zhuān)業(yè)化、規(guī)范化、高素質(zhì)的朝氣蓬勃的環(huán)保行業(yè)管理團(tuán)隊(duì)。根據(jù)國(guó)家提出的“小政府、大市場(chǎng)”治理理念，各地環(huán)衛(wèi)（環(huán)衛(wèi)工人、環(huán)衛(wèi)車(chē)輛、中轉(zhuǎn)站、垃圾處理廠）等公共服務(wù)逐步由政府直接管理模式過(guò)渡到政府監(jiān)管企業(yè)外包運(yùn)營(yíng)模式，公司抓住這千載難逢的歷史機(jī)遇，經(jīng)過(guò)全體清塵員工的共同努力，目前創(chuàng)立了鄭州總部、洛陽(yáng)、商丘、駐馬店、漯河、濮陽(yáng)、新鄉(xiāng)、青海同仁、貴州施秉、麻江、黃平等五十余家分子公司和運(yùn)營(yíng)單位，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)氐沫h(huán)衛(wèi)清掃作業(yè)、垃圾收集、運(yùn)輸和處理工作，極大的改善了當(dāng)?shù)氐娜司迎h(huán)境，多次得到當(dāng)?shù)卣途用竦暮迷u(píng)。根據(jù)國(guó)家提出的發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力和科技賦能企業(yè)的理念，集團(tuán)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)延伸，創(chuàng)立了上海眾鼠科技公司，依托上海的研發(fā)資源進(jìn)行環(huán)衛(wèi)設(shè)備的研發(fā)以及環(huán)衛(wèi)無(wú)人駕駛車(chē)輛的研發(fā)工作，以電子商務(wù)和外貿(mào)銷(xiāo)售為依托，以商丘工廠為生產(chǎn)基地，緊跟市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，力爭(zhēng)在環(huán)衛(wèi)裝備行業(yè)贏得一席之地。隨著大氣污染防治和城市形象提升，政府也加大了對(duì)環(huán)衛(wèi)的治理和投入，環(huán)衛(wèi)行業(yè)也迎來(lái)了發(fā)展的黃金時(shí)期。未來(lái)五年，集團(tuán)將迎來(lái)跨越式發(fā)展，也將是全體清塵員工共同創(chuàng)造更大未來(lái)的五年，公司預(yù)計(jì)將承接更多的公共服務(wù)項(xiàng)目，更多的產(chǎn)業(yè)延伸項(xiàng)目亟待開(kāi)展。公司亟需大量英才的加入，也渴望因大家的加盟而發(fā)展壯大，公司也會(huì)竭盡全力給大家提供一個(gè)實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的平臺(tái)。更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注公司微信公眾號(hào)“清塵環(huán)?！?。福利待遇： 1、公司實(shí)行朝九晚五的上班時(shí)間，周末雙休 2、正式員工繳納社保3、重大節(jié)日發(fā)放福利，豐富的團(tuán)建活動(dòng)4、不受經(jīng)濟(jì)危機(jī)和經(jīng)濟(jì)周期影響的事業(yè)環(huán)境 5、系統(tǒng)化的職業(yè)培訓(xùn)，為你的職業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航 6、公司大量開(kāi)辦分子公司和省區(qū)公司，晉升空間廣闊 7、公司人性化的管理環(huán)境，省去你人際關(guān)系的煩惱 8、公司為每一位員工午餐補(bǔ)助和交通補(bǔ)助
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