職位描述
銷售業(yè)務(wù)培訓新員工培訓拓展培訓培訓/輔導服務(wù)房地產(chǎn)開發(fā)
工作職責：
1.制定培訓計劃：針對內(nèi)部營銷類員工，根據(jù)公司的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和發(fā)展要求制定培訓計劃，確定培訓目標和內(nèi)容。
2. 設(shè)計培訓課程：根據(jù)公司的銷售策略和市場需求，設(shè)計培訓課程，包括銷售技巧、市場營銷知識、產(chǎn)品知識等方面的內(nèi)容。
3. 組織培訓活動：包括內(nèi)部培訓、外部培訓、內(nèi)部講師的培養(yǎng)和培訓等，確保培訓的順利進行。
4. 開展銷售培訓：向銷售團隊傳授銷售技巧、溝通能力、客戶關(guān)系管理等方面的知識，并進行案例分析和實際操作指導。
5. 評估培訓效果：通過考核測試、業(yè)績數(shù)據(jù)分析等方式，評估培訓的成效，并及時調(diào)整培訓方案和措施。
任職要求：
1.扎實的營銷知識和經(jīng)驗，熟悉市場營銷的理論和實踐，能夠有效通過培訓賦能團隊。
2.良好的組織和管理能力。制定培訓計劃并組織實施，確保培訓的順利進行。
3.具備學習和創(chuàng)新的能力。學習和更新自己的知識，及時了解市場的新趨勢和新技術(shù)，并將其應(yīng)用到培訓中。
4.五年及以上培訓崗位相關(guān)工作經(jīng)驗。
工作地點
濰坊奎文區(qū)恒信大廈
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職位發(fā)布者
張先生/招聘負責人
三日內(nèi)活躍立即溝通
濰坊恒信建設(shè)集團
恒信集團于2003年正式成立，2008年正式進入房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)。擁有行業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營優(yōu)勢，涉足鄉(xiāng)村振興、文化旅游、醫(yī)療康養(yǎng)、現(xiàn)代建筑、安全產(chǎn)業(yè)、房產(chǎn)經(jīng)紀、智慧物業(yè)、高端酒店、金融服務(wù)等領(lǐng)域的跨地區(qū)、跨行業(yè)、多元化的綜合性集團公司。目前已建（在建）項目180余個，擁有員工8200人，物業(yè)服務(wù)面積5000余萬平方，服務(wù)業(yè)主30余萬人。目前，恒信集團收獲山東省開發(fā)企業(yè)“信用、服務(wù)、質(zhì)量、規(guī)模、納稅”五個**。以遙遙**成績位列濰坊市開發(fā)企業(yè)AAA**名；恒信物業(yè)榮獲濰坊市十佳好物業(yè)**名；多次承辦山東省房企質(zhì)量現(xiàn)場觀摩會，“先驗房后交房”“交付即發(fā)證”等模式開啟全省先河；2021年銷售面積453.8萬平方米，銷售額343億元，榮獲山東房地產(chǎn)企業(yè)銷售面積****；連續(xù)多年納稅超10億元/年，2021年以16億元納稅額居于濰坊市民營企業(yè)納稅**。連續(xù)多年被評為全國百強房企、全國百強物業(yè)服務(wù)企業(yè)、全國房企品牌價值五十強、全省民營企業(yè)百強、全市民營企業(yè)十強。面向未來，恒信集團秉承“筑百年建筑，創(chuàng)國際標準”宏愿，全面貫徹高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略“高素質(zhì)團隊、高質(zhì)量產(chǎn)品、高質(zhì)量服務(wù)、高質(zhì)量經(jīng)營”四大維度，心無旁騖攻主業(yè)，以房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)為主線，積極開拓上下游產(chǎn)業(yè)鏈，融合產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)、綠色建筑、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、高科技農(nóng)業(yè)、特色小鎮(zhèn)開發(fā)等國家支持的新興產(chǎn)業(yè)，打造具有核心競爭優(yōu)勢的綜合性企業(yè)集團，力爭五年時間成就千億規(guī)模，全力支撐山東省實現(xiàn)中國式現(xiàn)代化目標，滿足人民對美好生活的向往。
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