1、負(fù)責(zé)人員的招聘,對(duì)求職者進(jìn)行篩選,邀約、面試。
2、建立企業(yè)的人事檔案,記錄新員工,轉(zhuǎn)讓,終止,在職業(yè)分類的變化,擇優(yōu)增加;跟蹤休假,病假,個(gè)人時(shí)間。
3、對(duì)員工的考勤進(jìn)行記錄,便于員工的工資結(jié)算。
4、負(fù)責(zé)辦公事務(wù)相關(guān)的采購(gòu)倉庫事宜。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
7、職工晉級(jí)、專業(yè)技術(shù)職稱和工人技師的評(píng)審聘任工作。
8、負(fù)責(zé)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)的申報(bào)和繳納以及享受人員的檔案資料審核和待遇的申領(lǐng)。
工作時(shí)間:09:00--17:30 星期天休息一天
沒有招聘經(jīng)驗(yàn)者勿擾