崗位職責:
1、戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定并實施企業(yè)IT戰(zhàn)略規(guī)劃、信息化建設藍圖及年度工作計劃。推動企業(yè)數(shù)字化轉型,提升信息化對業(yè)務發(fā)展的支撐能力。
2、項目管理:領導和監(jiān)督關鍵IT項目(如ERP、CRM、MES系統(tǒng)實施)的規(guī)劃、執(zhí)行和交付。
3、系統(tǒng)運維:確保服務器、網絡、存儲、數(shù)據(jù)庫等核心IT基礎設施穩(wěn)定、高效運行。
4、跨部門協(xié)作:與業(yè)務部門緊密合作,理解其需求,提供技術支持和解決方案。
5、供應商管理:管理IT外包服務、軟硬件供應商,確保服務質量。
6、培訓與推廣:組織內部培訓,提升員工IT使用技能,推動新技術落地。
任職要求:
1、學歷與專業(yè):本科及以上學歷,計算機科學、信息技術、信息管理或相關專業(yè)。
2、工作經驗:5年以上IT相關工作經驗,其中至少3年以上IT團隊管理經驗。
有制造業(yè)企業(yè)或集團化公司信息化建設、系統(tǒng)運維或項目管理經驗者優(yōu)先。
3、技術能力:精通網絡、服務器、數(shù)據(jù)庫、操作系統(tǒng)(Windows/Linux)等基礎設施管理。熟悉主流企業(yè)級系統(tǒng)(如SAP、Oracle、用友、金蝶等)及云計算平臺(AWS、Azure、阿里云等)。